Gist 协作：制作「你应该问 HR 的那些问题」列表

[ferrum]

最近在找工作，面试前要做许多准备，这个列表也是准备内容之一。

为了方便更多的求职者，避免入职后才发现公司的环境与期望不符，徒增成本。我希望能制作一个列表，列表内容为入职前需要提问 HR 的一些问题。

但我只是一个人，人生经验有限，希望能得到大家的帮助，一起把这个列表完善，方便自己的同时，也方便后来者。

Gist 的地址如下：Gist - Things You Should Ask HR

若你认为此列表的问题有需要修改 /增加 /删除的，可在此贴或 Gist 下留言回复，我会似情况决定是否更新。

提前感谢大家的参与！

Gist 第一版的内容如下：

Things You Should Ask HR

说明

为了尽量避免入职后才发现公司有不合意的地方，我根据经验，写下此 gist，包含「必问问题」、「工作相关」、「生活相关」三个列表。

「必问问题」是为保障求职者的自身权益而制定，你应该知道这个列表的所有答案。

「工作相关」是为了帮助求职者了解未来的工作内容而定，这里的问题你可挑选感兴趣的来问。

「生活相关」和「工作相关」类似，主要是为了方便入职后的生活，这里的问题可挑选提问。

当然，这些问题都来自于我的个人经验，而且仅针对国内求职者，自然有许多不足之处。

若你认为你有相关问题可分享，欢迎留言，我会似情况决定是否将问题加入到列表。

必问问题

• 是否按时缴纳五险一金，是否按工资全额缴纳？
• 是否需要打卡上下班？
• 早上上班时间、午休时长、晚上下班时间
• 晚上是否需要加班，如果需要，大概一周几次？
• 周末是否双休？
• 是否有奖金制度，如果有，具体如何？
• 一年是十二薪还是更多？

工作相关

• 公司员工人数有多少，你所应聘职位的部门人数有多少
• 入职后的具体工作内容？
• 入职后的团队架构如何，如有多少后端、多少前端、多少产品经理等

生活相关

• 公司是否有食堂，若无，平时员工吃饭如何解决？

我已根据留言，补充了一些问题。若要查看最新版本，烦请查看 Gist 的。

[jingniao]

配什么电脑

[qdwang]

非常有意义，支持。

公司近期是否会搬地方。
如果搬，是多远？是否是装修结束 2 个月以后？

[Sunnic]

非常有必要，

[Pudge1337]

兹磁

[nfroot]

@qdwang 经历过第一天装修好，第二天搬家具进去+基础设施（我在此行列），第三天上班

[qdwang]

@nfroot 太可怕了

[kokdemo]

给你回复到 gist 了

[lanpong]

最近正好需要，谢谢

[xiqingongzi]

建议搞成 repo，方便 PR

[mentalkiller]

非常好，支持！！！

[HuHui]

等有时间提

[silymore]

卫生纸是几层的

[sfdye]

公司是否有女程序员？

[wxsm]

支持。建议改成 repo +1

[yukimio]

工作职责与分权管辖。

[LastingTime]

来目前这家公司后发现有一个不起眼的问题很重要: 就是上厕所需不需要打卡! 是不是觉得挺奇葩?
现公司考勤以分钟计算,小公司,没有独立洗手间,本层公用的.上厕所需要打卡才能开门去上.可能有的朋友觉得一天能上几次厕所? 能扣多少点. 我想说的是, 这样的规定会慢慢的养成一种尽量不出门的习惯,无论是上厕所还是出去走两步. 然后因为公司空间比较小, 就会再慢慢演化成尽量不站起来, 一坐就是一天或半天, 一天才上一两次厕所. 我来这公司到现在 肚子起码从是从没有到现在的四五个月的大小!

[sobigfish]

@LastingTime 好恐怖，不让人动，想想都觉得恐怖

[ferrum]

@LastingTime 你这个都不是正常公司啊，车间都没那么严格，早点离开吧。

[BeginMan]

@ferrum 建议放在 github repository