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owne
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现在评 offer 前都需要提供上家公司的薪资流水吗?

  •  
  •   owne · 300 天前 · 4097 次点击
    这是一个创建于 300 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    想问下现在有哪些大厂是这样的?

    28 条回复    2021-04-02 12:39:30 +08:00
    bleepbloop
        1
    bleepbloop  
       300 天前
    你反过来问:“哪些不是这样?”,问题会更容易回答
    pekki
        2
    pekki  
       300 天前
    打工人有哪些东西是自己能决定的呢,还不是任人宰割,各种框框制度把你圈住。
    securityCoding
        3
    securityCoding  
       300 天前 via Android
    一般都要
    owne
        4
    owne  
    OP
       300 天前
    owne
        5
    owne  
    OP
       300 天前
    @bleepbloop
    @pekki
    @owne 都这样了吗? 如果资料提交了但给你评定的 offer 对应的薪资不是你预期的,那岂不是白费力气了?
    securityCoding
        6
    securityCoding  
       300 天前
    @owne HR 就是压你薪资的 , 不满意直接拒掉就行咯
    FloatLost
        7
    FloatLost  
       300 天前   ❤️ 4
    有点规模的互联网喜欢这样,就像楼上说的,压薪资,说难听的,如果不是大厂有那种正儿八经的背调的话,搞个假流水这种公司也没办法。

    以前有个同事,初中级之间的水平,我觉得他能拿个 14,15 的样子,说得好听叫老实,说得难听叫轴,那个时候公司破产,公司逼人走,人事部执行,各种阴招损招,所以和人事部那边闹的很僵,特别是人事部那几个头头特别阴险,然后他去面了个小公司,人家管他要 hr 电话,他真的把人事头头电话给别人...我们都劝他小心 offer 黄了,他不听。

    然后 hr 压工资,说拿 13 不用加班,拿 14 要加,他选了 13,最高潮的部分是,hr 问他前两家公司试用几折,他说上上家不打折,上一家 8 折,好了,人家直接说我们这也 8 折,动动脑子都知道是想要压价啊,轴成这样,最后后悔拿 13,问 hr 可不可以帮他加到 14,人家一句话就打发他了。

    说这个目的是想说虽然造假坑蒙拐骗的肯定不好,但是有时候遇到该你的也别太轴了...我感觉搞技术的就是太多这样的,搞的外面的 hr 都觉得搞 it 的没脑子好忽悠...
    owne
        8
    owne  
    OP
       300 天前
    @FloatLost 嗯 多些提点
    logyxiao
        9
    logyxiao  
       300 天前 via iPhone
    @FloatLost 这个同事太实诚了也
    FloatLost
        10
    FloatLost  
       300 天前
    @logyxiao 怎么说呢,可怜之人必有可恨之处,那个时候一边拖工资闹仲裁一边找工作,人事部的头头很明显是想稳住我们,让我们自己离职,然后就不了了之,我们几个同事都劝他找个同事电话给别人做背调,又不是什么大公司就是打电话问一下而已,他不听,非说不作假,要讲真话,问题是人事部那个时候是找机会要搞我们呢,你不是自讨苦吃吗?技术不错的小伙子,搞个 995 拿个 13,隔壁同样年限的一个功能测试找个阿里外包都 975 拿 13.5,怎么就这么轴呢...
    weakish
        11
    weakish  
       300 天前
    @FloatLost 不能說可恨吧,只是比較堅持自己的想法,除了影響到了自己的收入(但這也是個人選擇)並不妨害別人。
    chanchan
        12
    chanchan  
       300 天前
    @FloatLost 不想让这个世界变得更恶心罢了
    logyxiao
        13
    logyxiao  
       300 天前
    @FloatLost 这个确实是轴...让我想起以前一个高中,有自己的想法,非常轴.坚定自己的想法,别人说什么也不听,做事也独来独往.没什么朋友,我算是他一个好朋友了

    至今记得上高中时他突然想锻炼身体,然后就大冬天每天穿着短袖..跑步二十多分钟上下学...然后每天在教室都咳嗽得不行

    高三不在教室上课,自己跑到图书馆自学英语和物理,再后来被班主任劝退了..本来年段前 50 的成绩..

    大学时,我还在朋友圈看到他离家出走的寻人启事..
    john6lq
        14
    john6lq  
       300 天前 via iPhone   ❤️ 8
    楼上这都是什么价值观,人家想说真话有什么错?即使结果不如意那也是社会这些“精明”人太过精明。也许“精明”的人可以混得风生水起,但推动社会进步一定需要“轴”。
    deargodfrey
        15
    deargodfrey  
       299 天前 via Android
    @FloatLost 你这还算好的 真正阴的直接上 HR 联盟 诚信联盟 封杀令 哪都去不了
    liujialongstar
        16
    liujialongstar  
       299 天前
    @FloatLost 不是不加班吗? 怎么成 995 了?
    drackzy
        17
    drackzy  
       299 天前
    面一家小厂,hr 还问我上上家工资,为了压薪水。
    killergun
        18
    killergun  
       299 天前
    一般来说,上家给的高,会跳槽吗?我面试问我上家,就说呗,然后说我现在要的,给不了就不去面试了呗
    LiuSha
        19
    LiuSha  
       299 天前 via Android
    有些人真是太“精明”了,就喜欢弄虚作假吗?
    wangbudong
        20
    wangbudong  
       299 天前
    所以 hr 是站资方还是站工方?
    yaphets666
        21
    yaphets666  
       299 天前
    @LiuSha 以德报怨 何以报德?
    dengshen
        22
    dengshen  
       299 天前 via iPhone
    大哥。你是打工而已,非得跪着打工吗?
    Jooooooooo
        23
    Jooooooooo  
       299 天前
    面试过程不如钱体现能力.
    kimjuwon
        24
    kimjuwon  
       299 天前
    出来突然发现,大大小小的公司都有这个要求
    lxlzyc233
        25
    lxlzyc233  
       299 天前
    面试表现没啥用,还不如薪资,base 低就很难受了。昨天有家还问我要一年的流水和奖金流水,疫情奖金缩水,非说我年终没那么多,想压价,然后就拒绝了他们。
    FloatLost
        26
    FloatLost  
       299 天前
    @liujialongstar HR 忽悠他了...怎么可能会有说根据你拿的工资来决定你加不加班的说法...
    FloatLost
        27
    FloatLost  
       299 天前
    @weakish 主要是说跟当前公司的 HR 闹翻了他还留人家电话背调的事情...劝他也是怕他被这家 HR 把 offer 搞黄了,后面的事他自己喜欢那样谈薪资我们也确实管不着,好几个同事劝他也是好意,都怕当前公司的 HR 使阴招,当然现在看来也是我们多事了。
    ErwinCheung
        28
    ErwinCheung  
       298 天前
    你这还算好的 真正阴的直接上 HR 联盟 诚信联盟 封杀令 哪都去不了
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