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TOZZ
V2EX  ›  职场话题

接到了 Offer,准备提离职结果开始犹豫了

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  •   TOZZ · 107 天前 · 5071 次点击
    这是一个创建于 107 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    8 月随便投了几份简历,结果被猎头找上,顺水推舟面试了两轮结果拿到了一家同行业公司的 Offer,确认了邮件以后现在反而辗转反侧犹豫不决了

    • 现况

      • 现在的这家公司一年多一点
      • 虽然公司规模很大各种福利也很不错,但无奈是疫情入职走的是外派合同所以无福消受,只有法定的 10 天年假,经理也没有暗示过转正啊调薪之类的,不过可以在家办公,不一定要每天都去公司
      • 项目基本我一个人来扛,Project Owner 还有别的项目所以只负责最低限度的管理
    • 发 Offer 方

      • 同行业,但是排名比现在这家低一些
      • 整个 Package 大概涨幅35%的样子,年假 14 天,病假 12 天
      • 岗位和现在一样,也是 Senior Software Engineer

    • 纠结点
    1. 最近在筹办婚礼,如果离职的话意味着要在离职的一个月内,迅速把婚嫁休掉,然后再进行仪式(那时候已经在下家了),虽然妻子表示理解并让我自己抉择,但不排除到时候时间紧凑不好安排的状况
    2. 现在公司完全可以说是我一个人 One Man Army 的状态,压力大的同时还没有相对应的支持,虽然和周围同事相处的都不错,但是都有点处于爱莫能助的状态,现在项目走入瓶颈,如果我离职的话短期之内没有任何 Backup,可以说项目虽然不一定会立马垮台,但是最起码会深陷泥潭,如果走的话感觉有点对不起同事
    3. 这个 Offer 有点属于无心插柳,本来想随便试试水,结果一路走到了终面发 Offer 环节,脑子一热确认了 Offer,想来也没多面几家比较一下

    基于以上几点,有没有走过来的 V2er 能够给予一点建议?实在是感激不尽

    第 1 条附言  ·  105 天前
    比较好玩的事情发生了,昨天离职邮件发出来,结果之前关系比较好同事直接把我引荐给了他部门的领导,正式编制,薪资可以谈,现在来问我意愿了

    这样的状况是去新东家还是平行跳槽比较好?
    38 条回复    2021-08-24 18:22:35 +08:00
    Perry
        1
    Perry  
       107 天前 via iPhone   ❤️ 14
    关于第二点,不要觉得对不起同事或者公司,这个主要原因还是公司为了省钱导致 bus factor 很低,不是你的问题。更何况经理没有很看重你,没必要反过来觉得对不起。
    dustynight
        2
    dustynight  
       107 天前 via Android
    外包还不快跑,想啥呢?如果能转正,一年了不至于连个消息都不给你。更别说还能涨薪,我想不出有什么不跑的原因。
    Newyorkcity
        3
    Newyorkcity  
       107 天前   ❤️ 2
    确认下加班情况算下时薪,时薪确实有提高肯定走。

    拿着外包编制操主人翁的心大可不必。

    至于同事,换工作后几个月一两年就再也谁也不记得谁了吧、
    Ehend
        4
    Ehend  
       107 天前 via Android
    😅
    tuomasi
        5
    tuomasi  
       107 天前 via Android
    你去新东家待够一年,第二年可以直接面你现东家,你要不走还干着外包,猴年马月都不给你转正
    TOZZ
        6
    TOZZ  
    OP
       107 天前
    @Newyorkcity 的确,作为最边缘的人反而操着最大的心,那想来唯一的障碍就是提离职以后婚假给不给批了
    testver
        7
    testver  
       107 天前
    个人建议是走,没看出哪个是你需要担心的问题
    512357301
        8
    512357301  
       107 天前 via Android
    婚假不是一年内都可以吗,去下家休了不就行了
    TOZZ
        9
    TOZZ  
    OP
       107 天前
    @512357301 如果在当前公司领证的话一般是当前公司休假,要到下家的话需要当前公司开证明,而且试用期休长婚影响也不好
    lightjiao
        10
    lightjiao  
       107 天前
    外派快跑
    ZRS
        11
    ZRS  
       107 天前 via iPhone
    richardZhao
        12
    richardZhao  
       107 天前
    关于第二点,完全不应该考虑,一人干一个项目,还不给转正,公司裁你的时候,也不会顾及这么多。
    如果其他问题可以接受,跑~
    xylxAdai
        13
    xylxAdai  
       107 天前
    不用比较啦。外包的坑先跳出来,到了新公司再慢慢投其他的更好的,现在货比三家没啥必要。
    拿着外包的待遇,就不要操主人翁的心了。
    NotreDame
        14
    NotreDame  
       107 天前
    法定的 10 天年假,楼主工作 10 年了?
    YoRuo
        15
    YoRuo  
       107 天前
    我特么除了不是外包 其他的几乎一样。。。
    TOZZ
        16
    TOZZ  
    OP
       107 天前
    @NotreDame 嗯 刚好 10 年😂
    MonikaCeng
        17
    MonikaCeng  
       107 天前 via Android
    楼主要相信,这个世界上没有谁对不起谁,员工和公司之间也一样
    catror
        18
    catror  
       107 天前 via Android
    工作是为了生活,多考虑下对生活有好处的因素
    Pichai
        19
    Pichai  
       107 天前
    第一,你是外派人员,并不是和这家公司签定直接的劳务合同。
    第二,项目没有 backup,说明是管理出了问题。
    在职的时候尽心尽责就好了。
    harwck
        20
    harwck  
       107 天前
    不过是拿钱办事,没什么情分好讲
    Eytoyes
        21
    Eytoyes  
       107 天前
    除了结婚这件事需要安排清楚外,其他的都不是事。

    拿钱干活,不要和资本谈论感情,无论在哪工作都要自私一点
    ily433664
        22
    ily433664  
       107 天前
    打工人的命就别操资本家的心
    可以参考一下这个,https://www.zhihu.com/question/21234709/answer/122164900
    darkcode
        23
    darkcode  
       107 天前
    [外派合同]
    [如果走的话感觉有点对不起同事]
    TOZZ
        24
    TOZZ  
    OP
       107 天前 via Android
    @ily433664 非常感谢
    Cloud9527
        25
    Cloud9527  
       107 天前
    时薪高,就走啊,别犹豫。外包有啥干头,说裁你就裁你了
    loveour
        26
    loveour  
       107 天前
    第一点是很现实的考虑,第二点是公司的问题。首先不要觉得自己真的很重要无可替代,其次如果真的无可替代,那就是公司的问题,没有给你满意的待遇。
    lscho
        27
    lscho  
       107 天前
    第一点需要双方沟通吧。

    第二点还考虑?一看就是年轻。

    年轻人都会过分高估自己的重要性,实际上离了自己,地球一样转。

    第三点看个人需求,涨薪 35%基本上也可以跳槽了。
    djFFFFF
        28
    djFFFFF  
       107 天前
    “如果走的话感觉有点对不起同事” 完全不需要考虑。
    另外第三点也完全不需要考虑。
    第一点就给不出建议了……
    nicocho
        29
    nicocho  
       107 天前
    自己选择最合适的吧,不需要站公司立场换位思考,因为 公司不会为你的未来负责,离了你公司要是塌了,那也是他活该
    thesharjah
        30
    thesharjah  
       107 天前
    先提休假申请,批了再提离职不就行了
    TUNGH
        31
    TUNGH  
       106 天前 via Android
    不要同情别人,先同情自己吧
    brucep
        32
    brucep  
       106 天前 via Android
    一个从外包跳到正式涨薪资 35%,没啥不能去的。
    觉得要少了可以再面几家对比下讲讲价,同时抓紧用掉婚假。
    你说的项目没有 backup 是管理的问题,或者你负责的项目其实没那么重要,不影响你跳槽。
    yogogo
        33
    yogogo  
       106 天前
    外包有啥好留恋的
    TOZZ
        34
    TOZZ  
    OP
       106 天前 via Android
    @richardZhao
    @xylxAdai
    倒也是,Line Manager 对这个项目的关注度也不高,甚至对接的 DevOps 也非常不上心
    7ucky
        35
    7ucky  
       106 天前
    10 年没有转正吗?......
    TOZZ
        36
    TOZZ  
    OP
       106 天前
    @7ucky 不不不,是十年工龄,这家公司做了一年,十年外包还是驻场我心也太宽了😂
    TOZZ
        37
    TOZZ  
    OP
       105 天前
    比较好玩的事情发生了,昨天离职邮件发出来,结果之前关系比较好同事直接把我引荐给了他部门的领导,正式编制,薪资可以谈,现在来问我意愿了

    这样的状况是去新东家还是平行跳槽比较好?
    morizawatt
        38
    morizawatt  
       104 天前
    emmm 新 offer 不会是埃森哲吧...
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