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yunduhulian
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今早领导命令我务必一周之内找到PHP攻城狮,犹豫再三,只能到这里找我的有缘人了,小伙伴们帮帮忙吧

  •  
  •   yunduhulian · 2013-08-27 11:14:55 +08:00 · 4860 次点击
    这是一个创建于 4101 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    公司还算可以,140多人,拥有比较强大及稳定的技术团队,目前公司运作移动APP项目、SNS社区项目、二次开发项目、远程医疗系统等项目,团队内部高手云集,会提供很好的技术交流平台,人性化管理,拥有几枚宅男女神,总有一款适合你。。。



    ·精通ThinkPHP、Yii、Codeigniter等开发框架;
    ·熟悉Oracle、MySQL、SQLServer等常用数据库和开发接口,熟悉网络安全和数据安全技术;
    ·熟悉MySQL数据库应用开发,了解MySQL的数据库配置管理、性能优化等基本操作技能;
    ·熟悉Unix/Linux操作系统,熟悉C/C++编程,熟悉Shell脚本编程及常用Unix管理命令;
    ·熟悉HTTP协议及W3C相关互联网规范,熟练掌握XHTML、CSS、DIV、Javascript 等页面技术;
    ·熟悉面向对象程序思想,及MVC框架模式;
    ·熟悉PHP/MySQL效率优化,了解Linux服务器部署;

    好吧,我承认我只是个HR,对于技术完全的小白,技术部门给予的职位要求,我无删减的就粘贴过来了,还请大家海涵,其实面试才是最重要的环节,望有需求的童鞋们多多捧场吧。

    Q:1172529559
    E:[email protected]
    37 条回复    2015-08-27 16:15:38 +08:00
    akinoniku
        1
    akinoniku  
       2013-08-27 11:54:31 +08:00
    ONE MAN ARMY.

    我很好奇多少钱能请到钢铁侠去打工,你大概被技术部门耍了。。。
    yunduhulian
        2
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 11:56:03 +08:00
    @akinoniku 我个人认为职位的需求文字上定位不是很准确。。。。但是我不知道该删除哪个留哪个。。。
    dorentus
        3
    dorentus  
       2013-08-27 12:14:52 +08:00
    这些要求也都还好吧(假如待遇合理的话)。

    不过看『140多人,拥有比较强大及稳定的技术团队』这个描述的话,似乎你们并不是一定要招钢铁侠这种 one man army 的。

    建议在职位需求里面简单区分一下必需项和加分项……
    xiaotianhu
        4
    xiaotianhu  
       2013-08-27 13:11:01 +08:00
    这个职位需求略牛逼啊,公司在哪儿?

    只会部分的,PHP mysql ,略懂html js的,可谈么
    yunduhulian
        5
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 13:13:08 +08:00
    @xiaotianhu 哈哈哈~必须可谈啊!公司在海淀中关村南大街!
    yunduhulian
        6
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 13:13:44 +08:00
    @dorentus 求赐教!
    sobigfish
        7
    sobigfish  
       2013-08-27 13:18:01 +08:00
    -.- 霸气的是一个公司名都没留下,email还是私人的。。骗简历的?


    @Livid
    dorentus
        8
    dorentus  
       2013-08-27 13:25:24 +08:00
    @yunduhulian 我的意思是说如果你上面的职位需求里面的所有项都是必需的话,那么要你们要招的目标就是如 1 楼所说的那种什么都会的牛人。

    但是更常见的情况是某些项是必需的,比如『精通ThinkPHP、Yii、Codeigniter等开发框架』,而某些项,如『熟悉Unix/Linux操作系统,熟悉C/C++编程,熟悉Shell脚本编程及常用Unix管理命令』,就可能只是加分项(应聘者即使不满足这项条件,也是可以胜任岗位的)。

    当然以上的例子只是假设,具体哪些是必需那些是加分项,这个得你去和你们的技术部门确认了……

    PS: 这种必需项+加分项的职位描述应该还是比较普遍的吧,比如暴雪的这个 http://us.blizzard.com/en-us/company/careers/posting.html?id=1300015 ,里面就很明确地列出了「Responsibilities」、「Requirements」、「Pluses」三部分。
    justfindu
        9
    justfindu  
       2013-08-27 13:25:49 +08:00
    @sobigfish 看用户名~以及google一下 大概貌似 云度互联 医疗公司旗下~
    yunduhulian
        10
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 13:28:08 +08:00
    @sobigfish 感谢您的提醒,在此公布企业邮箱:[email protected]
    yunduhulian
        11
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 13:29:39 +08:00
    @justfindu 感谢关注~
    tushiner
        12
    tushiner  
       2013-08-27 15:29:11 +08:00
    这个要求的话,待遇方面最基础的得保证年薪达到六位数,其它的方面必须符合行业标准。
    itaotao
        13
    itaotao  
       2013-08-27 15:33:04 +08:00   ❤️ 1
    @tushiner 你觉得6位数有人去么 单单精通其中一项月工资就是W级别,就算每月1w,一个月还12w,但事实上BAT的应届生已经1W+了,所以你可以想象假如完全精通哪几种的会开多少,恐怕是有价无市。
    Elix
        14
    Elix  
       2013-08-27 15:33:25 +08:00
    通过LZ的用户名,百度的得到这个公司

    云度互联:http://www.yundu.org
    lichao
        15
    lichao  
       2013-08-27 15:43:57 +08:00
    这个招聘要求,LZ 公司全部符合的有几个?
    如果有 5 个,那当真是非常牛X的公司了
    tushiner
        16
    tushiner  
       2013-08-27 15:55:56 +08:00
    @itaotao 有价无市说的很准确
    angelface
        17
    angelface  
       2013-08-27 16:23:49 +08:00
    @itaotao 有价无市, 说的好准确。
    yunduhulian
        18
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 16:28:05 +08:00
    从人事的角度,任何一家公司在吸纳人才的时候,都不会完全用钱去收买人心;一个应聘者选择到一家公司入职,也不会完全因为钱才会选择;招聘与应聘也是相互选择和交流的过程,我是很与诚意的在这里寻找人才的,薪资的部分除与个人能力有关,还有行业、经验等匹配度,很欢迎大家可以叫Q和我交流。
    yunduhulian
        19
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-27 16:32:22 +08:00
    从人事的角度,任何一家公司在吸纳人才的时候,都不会完全用钱去收买人心;一个应聘者选择到一家公司入职,也不会完全因为钱才会选择;招聘与应聘也是相互选择和交流的过程,我是很有诚意的在这里寻找人才的,薪资的部分除与个人能力有关,还有行业、经验等匹配度都有关系,很欢迎大家可以加Q和我交流。
    lichao
        20
    lichao  
       2013-08-27 16:33:11 +08:00
    @yunduhulian 看了一下那么多回复,大家似乎没人嫌你们工资高,或者低,大多只是认为你们的职位要求没认真写,没经过认真思考
    infong
        21
    infong  
       2013-08-27 18:26:20 +08:00 via iPhone
    删除2,4两项,5改为了解就好了。
    daoluan
        22
    daoluan  
       2013-08-27 23:14:57 +08:00
    为什么没有 python
    liwei
        23
    liwei  
       2013-08-28 11:26:46 +08:00
    @daoluan 因为人家是在招PHP开发工程师
    yunduhulian
        24
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-29 10:11:04 +08:00
    @infong 好的~非常感谢~我会和技术部门人员再沟通一下~
    yunduhulian
        25
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-29 10:12:50 +08:00
    @lichao 呵呵~因为我没有写具体的薪资范围,而且我们更看重的是能力~
    我并不觉得我们没有认真写职位要求,每个公司的需求和对职位的定位也不一样~
    daojibruce
        26
    daojibruce  
       2013-08-29 15:21:26 +08:00
    公司在北京呀,表示3年上海php程序猿飘过...
    xueyangkk
        27
    xueyangkk  
       2013-08-30 09:04:17 +08:00
    强势围观 ! 怎么都是来探讨招聘信息的!不过这招聘信息写的也不够科学 ! 没有描述具体去了做什么 !是开发后端 还是前端 是做底层开发 还是应用开发 !是去修补系统 还是去开发新的 ?
    yunduhulian
        28
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-30 10:47:55 +08:00
    @daojibruce 能飘北京来么~哈哈哈~
    kangnixi
        29
    kangnixi  
       2013-08-30 14:19:19 +08:00
    o(╯□╰)o,这要求。。。给得起多少工资呢?
    ritksm
        30
    ritksm  
       2013-08-30 14:25:24 +08:00
    要求好高级
    daojibruce
        31
    daojibruce  
       2013-08-30 14:40:08 +08:00
    @yunduhulian 这个可以有,不过要看贵公司需要啦
    wuyazi
        32
    wuyazi  
       2013-08-30 14:41:08 +08:00
    感觉对话完全不在一个层面上,楼主要真想招到合适的人,建议还是让技术人员来吧!!!
    yunduhulian
        33
    yunduhulian  
    OP
       2013-08-30 15:15:56 +08:00
    @wuyazi 技术人员如果可以做招聘~那公司是否可以考虑撤销人事部,呵呵;
    但是在招聘技术岗位上,我们毕竟不具备专业水准,还望海涵!
    kangnixi
        34
    kangnixi  
       2013-08-31 21:43:24 +08:00
    另,在技术行业,年薪六月数还是很常见的吧?我周围人基本上都是。。。

    这要求都等顶的上PHP高级开发工程师的要求了。。。大公司一般都税后,二十万+了。。。
    itaotao
        35
    itaotao  
       2013-08-31 22:07:10 +08:00
    一周到了吧?找到没啊?
    yunduhulian
        36
    yunduhulian  
    OP
       2013-09-02 10:06:26 +08:00
    @itaotao 多谢关注~已经有候选人啦~
    lyd0n
        37
    lyd0n  
       2015-08-27 16:15:38 +08:00
    你们官网跪了。。。。
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