这是一个创建于 4083 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
我把我现在遇到我问题简要说下：前几天去面试一个小公司（实习），老板看得起我，想留下我培养，初次见面我也感觉不错，但是现在不是很多大企开始招聘了吗？如果我在这家公司实习到年底会和我想毕业就进大公司冲突吗？
下面就说下详细情况：
* 公司的情况：
>一家小公司，简介显示成立2-3年，个人观察是主要是做移动端外包的，面试当天我见到的员工不多，但是感觉他们关系很融洽，现在公司给我的感觉不像是一个公司，更像一个小团队，有个小小办公的地方，大家相处融洽。
* 我对老板的初次印象：
>老板给我的感觉不是技术出身，但是稍微懂点技术，和他的接触中我感觉到是个真心求人才的人，因为我虽然是一个小小的未毕业学生，但是我感觉老板就像是把我当一个“社会人”对待，比如见面就双手递名片给我，谈话的内容也实在，谈话中有透露想我以后留下而不是做实习生而已，谈的工作中不仅要发展技术，也客户交流方面也给我讲了一些，有问到我以后的职业规划和实习期间个人的目标等等。面试过程可以说没有问到我具体技术方面的东西，只是大概说了让你做个什么什么你感觉怎么样之类的（我觉的老板这么问不是更加看中我这个人的品质，就是因为他的对技术不了解，没什么可以问的）。
* 一下是个人由于**利益**而产生的疑惑(阴谋论)和一些“腹黑”的怀疑：
>我之前看过一些文章之类的，也有自己考虑过，所以现在的想法（也许是不成熟的）我毕业后进大公司“钱”途会好点。
>
>关于公司，因为不是做产品的，而是做外包的，而且就我初次印象，感觉公司的技术水平不是很高，所以我现在个人对得公司的前景没很大的信心。我感觉我进去之后应该会有比较多的事情做，项目上可以自己一个人弄（目前还没自己个人弄过一个项目，之前都是有人带的），与客户的交流也许也要我自己负责，我感觉对个人锻炼肯定是有的，但是说好难点就是公司人手不够，任何事要自己干。
>
>面试过程中老板有说到一点，他说他以前也是打工的，他清楚，其实进那些大公司技术方面学到的东西不多的，大公司限制比较多，不会让你随便干。（这是实际情况吗？）
>
>说实话，才面试，老板就对我这个小小未毕业学生如此看重，实在让我受宠若惊。以至于我有点感觉是不是因为我现在比较单纯，很容易就被别人的“甜言蜜语”弄的飞上天了。（我对我自己的评价是技术上我对自己不满意，但是我觉自己应该可以称的上务实和上进）
####所以，对于近期来说我有一个疑问，我现在如果在这家小公司实习的话，会不会影响到我毕业进入大企的机会，因为许多大企都是最近开始招聘，这不是和我的实习冲突了？？或者难道叫我大四不做什么，就等各种宣讲招聘？？
####还有一点就是在面试过程中老板一直有问我，如果做的话能做多久，他说不想项目搞一半或者人才刚培养完，人就走了。我本人也不想做这个人，所以有点想问下各位，我毕业以后如果在这家公司做的话，怎么样？（我个人也有在想，我找一个工作到底是为了什么？？钱？还是技术能力上的提高？还是利用工作环境获取人脉之类的资源？？我也没想清楚要哪个，但是我感觉以我的个性，我现在的想法是想以后技术能力够了，做一个独立开发者，一个人会让我感觉到很轻松自在，或许最多就两个人）
最后希望那些经历过的或者已经工作的人给些建议，我会真心感谢给我建议的每一位的。
下面就说下详细情况：
* 公司的情况：
>一家小公司，简介显示成立2-3年，个人观察是主要是做移动端外包的，面试当天我见到的员工不多，但是感觉他们关系很融洽，现在公司给我的感觉不像是一个公司，更像一个小团队，有个小小办公的地方，大家相处融洽。
* 我对老板的初次印象：
>老板给我的感觉不是技术出身，但是稍微懂点技术，和他的接触中我感觉到是个真心求人才的人，因为我虽然是一个小小的未毕业学生，但是我感觉老板就像是把我当一个“社会人”对待，比如见面就双手递名片给我，谈话的内容也实在，谈话中有透露想我以后留下而不是做实习生而已，谈的工作中不仅要发展技术，也客户交流方面也给我讲了一些，有问到我以后的职业规划和实习期间个人的目标等等。面试过程可以说没有问到我具体技术方面的东西，只是大概说了让你做个什么什么你感觉怎么样之类的（我觉的老板这么问不是更加看中我这个人的品质，就是因为他的对技术不了解，没什么可以问的）。
* 一下是个人由于**利益**而产生的疑惑(阴谋论)和一些“腹黑”的怀疑：
>我之前看过一些文章之类的，也有自己考虑过，所以现在的想法（也许是不成熟的）我毕业后进大公司“钱”途会好点。
>
>关于公司，因为不是做产品的，而是做外包的，而且就我初次印象，感觉公司的技术水平不是很高，所以我现在个人对得公司的前景没很大的信心。我感觉我进去之后应该会有比较多的事情做，项目上可以自己一个人弄（目前还没自己个人弄过一个项目，之前都是有人带的），与客户的交流也许也要我自己负责，我感觉对个人锻炼肯定是有的，但是说好难点就是公司人手不够，任何事要自己干。
>
>面试过程中老板有说到一点，他说他以前也是打工的，他清楚，其实进那些大公司技术方面学到的东西不多的，大公司限制比较多，不会让你随便干。（这是实际情况吗？）
>
>说实话，才面试，老板就对我这个小小未毕业学生如此看重，实在让我受宠若惊。以至于我有点感觉是不是因为我现在比较单纯，很容易就被别人的“甜言蜜语”弄的飞上天了。（我对我自己的评价是技术上我对自己不满意，但是我觉自己应该可以称的上务实和上进）
####所以，对于近期来说我有一个疑问，我现在如果在这家小公司实习的话，会不会影响到我毕业进入大企的机会，因为许多大企都是最近开始招聘，这不是和我的实习冲突了？？或者难道叫我大四不做什么，就等各种宣讲招聘？？
####还有一点就是在面试过程中老板一直有问我，如果做的话能做多久，他说不想项目搞一半或者人才刚培养完，人就走了。我本人也不想做这个人，所以有点想问下各位，我毕业以后如果在这家公司做的话，怎么样？（我个人也有在想，我找一个工作到底是为了什么？？钱？还是技术能力上的提高？还是利用工作环境获取人脉之类的资源？？我也没想清楚要哪个，但是我感觉以我的个性，我现在的想法是想以后技术能力够了，做一个独立开发者，一个人会让我感觉到很轻松自在，或许最多就两个人）
最后希望那些经历过的或者已经工作的人给些建议，我会真心感谢给我建议的每一位的。
第 1 条附言 · 2013-09-05 07:41:48 +08:00
之前受到老板的看重，自信心有点爆棚，看了@htedsv 的建议后，我自己也反思了下，自己的技术水平和以前比还是没多大提高，像这样没有根据的自信起来不可取。对自己的问题思考后也有点想法了，谢谢回复的每个人。
 |
1
htedsv 2013-09-04 23:33:37 +08:00 via iPhone
去其他公司转转，你就会觉得现在的公司没什么优势。另外个人感觉在大公司和小公司会有不同方面的收获，建议都尝试下，但是外包公司不推荐，另外如果想看更细致的回答还是去知乎问把
|
 |
2
cxe2v 2013-09-04 23:35:34 +08:00
你觉得在一个小团队带着它成长最后成为小企业高管可能性大还是在大企业里慢慢熬，拼人际关系拼背景拼手段更爽？
|
 |
4
Keinez 2013-09-05 00:45:23 +08:00 via Android
进大公司除了学点机械化流程我不知道你还能学到些什么。也许你可以获得一些规范的工作方法。
但是这永远没有在结构简单的小公司里自己试错并和老板直接沟通来得快。 虽然会苦一点。 你想安逸的做牛马，那就去大公司吧。 |
 |
5
thinkif 2013-09-05 08:30:11 +08:00
关于你的感觉，略泼冷水
其实会做生意的老板待人接物都是这样的，很可能不是因为器重“你”而特意对你这么好的 以后接触的人多了，特别是接触的各种老板多了之后你就会明白了 当前，你最主要的是冷静分析，不要一下子就“受宠若惊” |
 |
6
Colorful 2013-09-05 08:42:45 +08:00
个人建议去先去小公司发展，懂的东西多了，进大公司就很容易搞定其它的事情。。
但不建议去外包公司。 老板待人方面，只能说，老板在做人方面比较实在。很多老板都是这样的 |
 |
7
harrymoo 2013-09-05 09:07:06 +08:00
个人觉得大小公司都要混一混，小公司可混成技术万精油、混小团队管理；大公司可混专项技术、混人脉、混见识。
建议如果这家小公司氛围很好，工程师占员工大多数的话，可考虑从它做起，进去后跟大家积极沟通，应该可以学到不少东西。之后跳大公司也不难的。 |
 |
8
koon_kai 2013-09-05 09:36:14 +08:00
个人经历，大公司制度完善，工作都是流程化，还有发放工资准时，社保医保按你的收入比例来交，分工明确，技术方案稳定，接触面较窄，技术成长较慢。小公司，好处是技术上可以接触的更多学到更多，自由度更大，缺点是发放工资不准时，经常有拖延现象，社保医保有少缴嫌疑，有时会有一些奇葩的规矩。以上是我的经历，仅供参考。
|
 |
9
sgissb1 2013-09-05 10:04:45 +08:00
去小公司要看公司或者老板的背景。
如果有大企业工作背景相对待人处事会稍微好一点，做事业相对靠谱一点。 对于不懂技术的老板，我给你的建议就是。经可能近而远之，因为这类老板里面过度追求利润的比较多。 然后大公司也不是就一定很好，大公司有办公室文化。小公司是老板拍脑袋或者屁股决定事情的情况。 所以看个人选择，求财？求技术？求人脉？等等………… |
 |
10
Mutoo 2013-09-05 10:21:30 +08:00
昨天看到一句话：小公司出不了专才，大公司出不了全才。看你个人的发展方向了。
|
 |
11
tab 2013-09-05 19:50:21 +08:00
无论大小公司，要在同一水平线上比较，否则毫无意义。大公司一般而言技术水平和待遇都不错，比较适合职场新人。果小公司意味着技术差、门槛低那么你以后的发展必然是进步慢、待遇差。相反，某些公司由小而精的团队构成，没有大公司病，气氛融洽，这是很好的选择。建议LZ多去几家公司面试，不要怕麻烦折腾，在你的水平之内找到最佳的公司。
|
 |
12
ZarkTAO OP 首先还是先感谢每个回复的人。
后续： 今天过去那边，老板说要带几个客户过来见下面。到了那边后才知道，原来自己掉进了个大坑，公司全是搞设计的（5-6个人吧），弄技术的就只有两个刚招进来的（我算一个），我还只想做个实习生呢。这可是给我泼了一大盆冷水，不过感觉还好，现在回想其之前的事也有了另一些体会。最后，晚上就可以的和老板说以后不过去那边了。 接下来也不打算找实习了，在图书馆闭关闭关吧。 |
Select Language