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V2EX 提问指南
975779964
V2EX  ›  问与答

离职了,还剩 113 个小时的调休,公司不给批调休怎么办

  •  1
     
  •   975779964 · 191 天前 · 2398 次点击
    这是一个创建于 191 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    如题 ,这边周末加班可以申请调休,总共攒了 113 个小时,上周提了离职

    本来想交接完把这些调休休了,还有工资拿,然后利用这个时间去玩,今天问了 hr 这些调休还有年假怎么办,hr 说不能换成钱,只能调休休掉

    又去问了部门老大,部门老大说不能申请这么长时间的调休,最多调休 2-3 天,我说那我上一天班请 3 天假,他说那就给你安排工作,还不能影响转测进度…… 部门老大说让我不要纠结这些,直接去新公司上班吧……

    我也不太懂怎么维护自己的权利,有没有人遇到过我这种情况的,怎么维护自己的利益呢?目前待的这家公司今年准备上市了,不知道为啥还这样弄

    31 条回复    2023-08-17 16:38:57 +08:00
    fuge
        1
    fuge  
       191 天前   ❤️ 1
    直接仲裁吧 100%胜诉
    fzls
        2
    fzls  
       191 天前
    所以我也很讨厌调休-。-基本只有增加的份,没机会消耗
    Terminl
        3
    Terminl  
       191 天前
    为什么不休掉在提离职。现在再来说这个还是准备仲裁吧。
    975779964
        4
    975779964  
    OP
       191 天前
    @Terminl 就算休的话,那也要领导给批呀,然后你平时调休,项目要是转测有问题,还会背锅……
    975779964
        5
    975779964  
    OP
       191 天前
    @fuge 是要给什么机构打电话么?不太懂这个流程 ,要准备什么东西么?
    Leonard
        6
    Leonard  
       191 天前 via iPhone
    仲裁吧,113 小时按一天 8 小时来算有 14 个工作日,半个多月了
    cherbim
        7
    cherbim  
       191 天前 via iPhone
    仲裁,先保留不让调休证据,然后让公司给加班费
    longgediyi999
        8
    longgediyi999  
       191 天前
    先截图保留证据
    serafin
        9
    serafin  
       191 天前
    你就上一天班请 3 天假,让他安排工作,影响转测进度看谁着急。邮件申请假期,CC 一份给自己私人邮箱,防止离职后访问不了邮箱。
    serafin
        10
    serafin  
       191 天前   ❤️ 1
    转测有问题,怎么背锅?起诉? 正好把工资结了。放心不会背锅的,给钱干活。没给钱干什么活
    leonshaw
        11
    leonshaw  
       191 天前 via Android   ❤️ 1
    离职了能背什么锅
    975779964
        12
    975779964  
    OP
       191 天前
    @Leonard 这个怎么仲裁呀,我看西安有仲裁的委员会,是去那边咨询下么?
    Andrew1996
        13
    Andrew1996  
       191 天前 via iPhone
    西安公司这么离谱吗?
    ps 深圳后端准备回西安,求内推,哈哈
    fuge
        14
    fuge  
       191 天前
    # 仲裁流程

    流程

    1. 下载申请书安装格式填写信息,请求事项和事实和理由。下载当事人送到地址确认书(这个很重要,也可以现场填写,仲裁工作人员会进行复核,并修正错误。
    2. 准备两张身份证复印件,仲裁委有付费打印服务 2 元一张。
    3. 在仲裁委拿号。
    4. 叫号,相关工作人员对申请书进行初审。并打印企业的天眼查信息(仲裁委会免费提供)。初审通过。把资料还给我,资料按顺序包括:1 当事人送达地址确认书,2 存根,3 企业天眼查信息,4 身份证复印件两份,5 申请书三份。
    5. 初审通过拿号,正式提交申资料。资料提交完成,等待调解,调解期为 30 天,调解不成转入正式仲裁阶段。
    6. 准备相关证据(证据一定要提前收集)
    darkengine
        15
    darkengine  
       191 天前
    赶紧保留证据
    975779964
        16
    975779964  
    OP
       191 天前 via Android
    @fuge 谢谢,证据就是加班时间,打卡时间统计这些哈?这个公司的考勤记录里面有
    Rache1
        17
    Rache1  
       190 天前
    @975779964 #16 如果公司到时候不认账的话,没用,OA 系统上的加班时间都是系统自动记得,除非公司承认,否则没有用。

    如果公司不认 OA 上的加班时间,那你就须需要有公司安排你加班的事实(审批、来自管理人员要求加班的聊天记录)、加班时间的产出。
    sleepybear1113
        18
    sleepybear1113  
       190 天前
    这里我找到一个仲裁当事人的帖子 https://www.v2ex.com/t/887243 可以参考下
    975779964
        19
    975779964  
    OP
       190 天前 via Android
    @Rache1 要求加班一般是领导口头说的,不过我有申请加班,领导批准的记录,这个应该算证据吧?
    duange7X24
        20
    duange7X24  
       190 天前
    什么狗 JB 规定,领导不批我还不休假了;我休假都是申请了直接开始休假,批不批那是领导的事情,他要是挂了一辈子不批呢
    xiaoyuzhangde
        21
    xiaoyuzhangde  
       190 天前
    微信搜一下你当地的仲裁方式,看是线上还是线下,套话保存好不让调休证据、不补偿证据啥的,加班时长截图什么的,就按格式填报,正常来说这种还要正常营业的公司哪能真把仲裁走完啊,除非负责人或者 HR 啥的是 SB ,不然调解员调解下就直接服软了,如果不好好开离职证明或者怕背调说坏话,继续走程序,搞死这帮黑心资本家!
    fuge
        22
    fuge  
       190 天前
    @975779964 回复你,顺便回复楼上各位,对于加班,工资以及其他掌握在公司手里的证据,公司有义务配合提供证据,如果公司不配合将承担不利后果,这些是写在劳动法里的。
    mmdsun
        23
    mmdsun  
       190 天前 via iPhone
    打电话劳动局问,仲裁稳赢
    Rache1
        24
    Rache1  
       190 天前
    @975779964 #19 批准记录算硬证据
    975779964
        25
    975779964  
    OP
       190 天前 via Android
    @Rache1 @fuge @xiaoyuzhangde 我今天去西安高新区的仲裁委员会问了,工作人员说周末加班按双倍工资算,然后要我发起仲裁,然后先是和公司调节,如果调节不了就走仲裁,他又说仲裁整个流程公司配合的话要 4,5 个月,不配合就 7,8 个月,我打算明天找人事在问一下,能不能把调休休完,不给休的我就仲裁试试看
    fuge
        26
    fuge  
       190 天前
    @975779964 他们已经打定主意要坑你了,不要抱什么希望了,你去找他们只能让他们觉得你软弱。 如果迂回的话你可以先向劳动监察大队投诉一下,让他们出面。
    975779964
        27
    975779964  
    OP
       190 天前 via Android
    @fuge 劳动监察大队电话我也有,要投诉什么呢?离职不给调休哈?
    fuge
        28
    fuge  
       190 天前
    @975779964 把真实情况反应给他们,让他们给建议。你的要求不光不高而且在我看都是合理范围内的底线了。
    975779964
        29
    975779964  
    OP
       190 天前 via Android
    @fuge 谢谢,我打电话试试看
    975779964
        30
    975779964  
    OP
       190 天前 via Android
    @fuge 我刚去劳动监察大队了,他们电话打不通

    ,西安高新的监察大队和仲裁院是一个地方,人好多,他们和我说先给公司提诉求,就是把该调休的休了,该休的年假也休了,

    如果公司不同意的话,就让我再找他们立案,但在这之前,要让我保存证据,

    我打算明天去直接找人事提诉求,因为昨天提调休是我们部门经理说最多给批 2,3 天的,我给人事说了这个事情,但是他没有回我,我明天当面去找她
    975779964
        31
    975779964  
    OP
       189 天前 via Android
    @fuge 我今天问人事了,人事说年假可以修,调休不给休,打算走仲裁了
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