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V2EX 第 390906 号会员,加入于 2019-03-10 11:11:01 +08:00
nanhuier 最近回复了
@dxcqcv 前端暂时不招
哥,是 955 吗,管理人性化不,远程办公能接送孩子上下学吧?
测试有坑吗
2021-03-23 09:01:19 +08:00
回复了 NewTime 创建的主题 酷工作 [上海]招安卓、iOS、测试 QA、后端等岗位
这信息也太简洁了吧
测试的薪资低了些,不然还可以试试
2019-10-15 07:29:57 +08:00
回复了 wildnode 创建的主题 职场话题 本来高高兴兴下班,结果被同事弄得不开心。
弄个无线充电,要充电的把手机放上来就行,不外借
2019-06-25 16:19:01 +08:00
回复了 yidinghe 创建的主题 程序员 你们写单元测试的时候是检查过程还是检查结果
因为如果结果来自另一个类或方法,那么当该方法出问题时,会连累当前的单元测试失败

我觉得单元测试时只测一个方法,如果调用其他类或方法,应该打桩测
2019-05-26 08:56:30 +08:00
回复了 IdJoel 创建的主题 职场话题 到底怎么才能早起啊,被人事找了两次了,心态炸裂
每天晚上 10 点半睡
2019-05-24 06:49:29 +08:00
回复了 yang2048 创建的主题 求职 经验也是积累出来的,没有工作怎么积累
实在是因为人太多,企业可选择性多,他们可以从几千份简历中找一个能直接上手工作的,为什么要花时间慢慢培养人呢?
2019-05-23 11:38:11 +08:00
回复了 112xiangtao 创建的主题 酷工作 讲讲我招聘的情况
确实是这样。本人技术岗,3 月初在还没找到下家的情况下裸辞了。投了一个月简历,从自信到疑惑到焦虑,最后只能被迫接受以前不看的外包。 入职一个月,试用期内又换到目前的这家外企,好像现在算是暂时稳定了。 大家千万别裸辞啊!
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