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lefei14Sara 🏢 乐飞天下信息技术（北京）有限公司 / 人力资源经理 V2EX 第 227686 号会员，加入于 2017-04-25 11:01:06 +08:0027
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北京
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lefei14 最近回复了
2017-06-06 16:04:29 +08:00 回复了 goodryb 创建的主题 › 程序员 › 对公账户给个人转账，个人是否要缴纳个人所得税？ |
它们--》他们；滴水--》地税；原谅我是一个手残党
2017-06-06 16:03:50 +08:00 回复了 goodryb 创建的主题 › 程序员 › 对公账户给个人转账，个人是否要缴纳个人所得税？ |
按照道理，你不是它们公司的人，但是给你转账或者支票，这就是代表你的收入，你是需要去滴水缴纳个税！
2017-05-19 17:33:20 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@miki6180 有经验，成熟的，不肯给高价钱，那就是公司的问题呗～～
2017-05-19 17:30:34 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@metrue 我同样希望每一次离开的人，告诉我真正的原因，因为如果是公司的问题，我可以去做改进～
2017-05-19 16:02:30 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@SakuraKuma 嗯，毕竟世界那么大
2017-05-19 16:01:46 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@sgissb1 嗯，你的建议特别好～～谢谢～～～是该反省下自己找人的方式
2017-05-19 15:42:13 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@camelBlade 这个是打字出现错误，我想说的是：是培训班。。。。不好意思
2017-05-19 14:12:38 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@anyele 因为我给别人打过工，所以我现在每年 1-2 次给员工涨薪，涨薪幅度 20%-50%之间，没有 996，因为我看到很多经历过 996 的技术人员，对这个的排斥，我只是希望，尽量提供好的工作环境和氛围，但还是会有离职的人，我也自己在找原因，我写这个帖子，没有抱怨的意思，只是把一些想发说出来～～我不针对任何在我公司待过并且离开的人。我只是单纯的写一下自己经历这么多以后的一些想法～～～
2017-05-19 14:04:47 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@tracyone 我可以很负责任的告诉你，我们公司的业务稳定持续增长中，而且一直是盈利状态，我们与那些靠融资做项目的公司不一样。
2017-05-19 13:57:18 +08:00 回复了 lefei14 创建的主题 › 职场话题 › 论：创业阶段，人才甄选的方向 |
@LCD 还有一种原因是做烦了现在的工作，想去尝试新的行业和工作内容。
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